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mai 2021

LE MÉCÉNAT DE COMPÉTENCES

Publié par ÉRIC FABRE (Ponts 80) et PATRICK BERGEOT (Télécom Paris Tech 87) | N° 512 - L'INDUSTRIE ET LES RÉGIONS

Le mécénat de compétences consiste à mettre à disposition d’une association un collaborateur sur son temps de travail pour réaliser des actions d’intérêt général mobilisant (ou non) ses compétences. C’est une aubaine pour les entreprises et les collaborateurs, notamment en fin de carrière. Témoignages.


De plus en plus d’entreprises proposent à leurs salariés de travailler auprès d’associations sous la forme d’un mécénat de compétences. Cette mise à disposition donne lieu à un avantage fiscal pour l’entreprise si l’association est habilitée à recevoir des dons, ce qui est le cas de quasiment toutes les associations, sauf les associations d’anciens élèves… Ces mécénats peuvent s’effectuer à temps partiel ou à temps complet, et être proposés à...

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Auteurs

ÉRIC FABRE (Ponts 80)
PATRICK BERGEOT (Télécom Paris Tech 87)

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